Por su parte, Aníbal Bejarano, de la Universidad Nacional del Nordeste (UNNE), explicó que se trata de una capacitación diseñada específicamente para las necesidades de la Biblioteca Central “Leopoldo Herrera”, con el objetivo de impulsar las innovaciones necesarias para el funcionamiento de este subsistema y fortalecer su papel como institución de referencia. En esa línea, el especialista destacó que el trabajo comprende la incorporación de mejoras en los servicios, las tecnologías y los procesos de gestión, a fin de aprovechar las oportunidades que ofrece la transformación digital y adecuar las prácticas bibliotecarias a las demandas actuales de los usuarios.